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Após reunião com deputados, governo se propõe a ajudar Santa Casa de Rondonópolis

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A deputada Marildes Ferreira (PSB) informou que o governador Mauro Mendes (União) se dispôs a auxiliar a Santa Casa de Rondonópolis em demandas futuras, mas, não pagará dívidas, como os R$ 90 milhões em questão, geradas por gestões passadas da entidade filantrópica.

Ela e os deputados estaduais de Rondonópolis se reuniram com o governador Mauro Mendes nesta quarta-feira (16) para tratar da situação da Santa Casa do município e o atraso de salários da unidade, que já dura oito meses.

“Falou-se dos contratos e a resposta do governador foi que o estado não vai entregar dinheiro para pagar dívidas anteriores”, relatou a deputada Marildes após a reunião. A deputada contou que o governador afirmou que “é preciso resolver agora o presente, o futuro nós estamos dispostos a ajudar, seja pagando emendas, seja melhorando as tabelas, melhorando os valores da UTI”.

A deputada afirmou ainda que, na prática, a partir de agora, a gestão da Santa Casa de Rondonópolis precisa fazer um novo planejamento e sanar as dívidas existentes.

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“A Santa Casa precisa buscar uma coerência dentro desses contratos, eliminar alguns e reduzir valores, ou seja, fazer um equilíbrio nas contas. Daí para frente é preciso renegociar essas dívidas”, sugeriu Marildes.

Participaram da reunião com o governador Mauro Mendes nesta quarta-feira os deputados Nininho, Thiago Silva e Sebastião Rezende. Além do secretário estadual de Saúde, Gilberto Figueiredo, o prefeito de Rondonópolis, Cláudio Ferreira e a secretária municipal de Saúde, Tânia Balbinotti.

Dívidas – A secretária municipal de Saúde de Rondonópolis, Tânia Balbinotti, apresentou na reunião com o governador e aos deputados dívidas de R$ 90 milhões da Santa Casa. Entre elas, R$ 28 milhões com funcionários, R$ 28 milhões com fornecedores em geral e R$ 24 milhões com banco. A Santa Casa é uma entidade filantrópica como em todo Brasil, e no caso de Rondonópolis é administrada por uma fundação.

Salários atrasados – No começo do mês, a deputada Marildes cobrou do secretário de Saúde Gilberto Figueiredo, do prefeito de Rondonópolis Cláudio Ferreira e da secretária municipal de Saúde solução para pagamento do salário dos funcionários da Santa Casa do município.

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“Quero falar para o nosso prefeito Cláudio que olhe para a Santa Casa de Rondonópolis. Olhe para nosso povo que precisa de atendimentos. Sentem, dialoguem”, recomendou a deputada na ocasião na tribuna da Assembleia Legislativa.

Por conta dos salários atrasados por 8 meses, os atendimentos na Santa Casa foram paralisados entre 1º/04/25 e 13/04/25 e a unidade não realizou cirurgias eletivas e não recebeu pacientes que não fossem de urgência e emergência. E atendeu pacientes já internados.

A deputada Marildes Ferreira explicou ainda que a Santa Casa de Rondonópolis tem 95% de atendimento pelo Sistema Único de Saúde (SUS) e atende 19 municípios da região.

Fonte: ALMT – MT

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CST da Enfermagem entrega balanço das atividades e reforça a importância do PL Maio Verde Esmeralda

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A Câmara Setorial Temática (CST) da Enfermagem, da Assembleia Legislativa de Mato Grosso (ALMT), entrega nesta quinta-feira (28), às 14 horas, no auditório Milton Figueiredo, o relatório sobre as atividades realizadas durante um ano de debates, que resultaram na implementação do botão do pânico.

O relatório reforça ainda a importância da aprovação do Projeto de Lei 1993/25, que institui a campanha estadual Maio Verde Esmeralda – Pela Valorização da Enfermagem. O presidente da ALMT, deputado Max Russi (Pode), é o autor da CST da Enfermagem e do projeto.

O deputado defende melhores condições de trabalho, valorização profissional e qualificação dos enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem, que desempenham papel essencial no funcionamento do sistema de saúde.

A CST foi criada para propor ações que solucionem os gargalos enfrentados pelos profissionais da enfermagem, incluindo baixa remuneração, sobrecarga de trabalho, falta de segurança no ambiente hospitalar e deficiência de infraestrutura e insumos, fatores que comprometem a qualidade da assistência prestada à população. Além disso, a dificuldade na implementação do piso salarial, a expansão descontrolada de cursos de baixa qualidade e a ausência de programas contínuos de qualificação agravam ainda mais o cenário, conforme o Requerimento 136/25, que criou a câmara temática.

Segundo a presidente da CST da Enfermagem, Merielly Nantes, será apresentado um balanço das ações desenvolvidas ao longo do ano, incluindo a sobrecarga de trabalho, segurança nas unidades de saúde e respeito aos profissionais.

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“Nós trouxemos a enfermagem para o centro das discussões através da CST da Enfermagem. São pautas históricas que ainda precisam de avanços, como a efetivação do piso salarial, melhores condições de trabalho e segurança para os profissionais que atuam diariamente sob pressão”, destacou Merielly durante entrevista nesta segunda-feira (25).

Entre os avanços está a implantação do botão do pânico em Unidades de Pronto Atendimento (UPAs), policlínicas, Hospital Municipal de Cuiabá (HMC) e Hospital São Benedito. Merielly Nantes destacou a parceria com a Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá para esse importante avanço na capital. Segundo ela, a medida só foi possível após diálogo com o gestor municipal.

“As indicações para a implantação do botão do pânico surgiram dentro da CST, através do Plano Estadual de Segurança aos Profissionais da Saúde. Levamos essa demanda ao secretário (de saúde de Cuiabá) Odair Mendonça e conseguimos avançar nessa parceria importante para garantir mais proteção aos trabalhadores da saúde”, afirmou, ao lamentar o aumento dos casos de violência dentro das unidades de saúde, envolvendo pacientes, acompanhantes e ameaças contra servidores.

“Os profissionais trabalham muitas vezes acuados. Há relatos de intimidações, ameaças e agressões. O botão do pânico traz mais segurança para que as equipes consigam trabalhar com tranquilidade e proteção”, afirmou.

Outro tema central do encontro será a luta pela efetivação do piso salarial da enfermagem. Conforme a presidente da CST, embora exista legislação federal prevendo o pagamento do piso, muitos profissionais da rede pública ainda enfrentam atrasos no repasse complementar feito pelo Ministério da Saúde.

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A CST trabalha agora na construção de uma lei complementar municipal para regulamentar o pagamento em Cuiabá, garantindo maior regularidade e inclusão dos valores diretamente no holerite dos profissionais.

“A ideia é que o piso seja realmente efetivado, sem atrasos e com segurança jurídica para os trabalhadores. Esse é um trabalho que queremos ampliar para todos os municípios do estado”, explicou.

O relatório traz também alerta para a escassez de profissionais e a sobrecarga enfrentada pela categoria, pois muitos trabalhadores precisam manter dois vínculos empregatícios para garantir renda suficiente, realidade que impacta diretamente a saúde física e emocional das equipes.

Com a presença do presidente Max Russi, o evento desta quinta-feira também deve destacar experiências positivas já implementadas em municípios mato-grossenses, como Jaciara, apontada pela CST como referência na regulamentação integral do piso salarial da enfermagem.

Piso salarial – A Lei federal 14.434/2022 instituiu o Piso Nacional da Enfermagem no valor de R$ 4.750,00 para enfermeiros; R$ 3.325,00 para técnicos de enfermagem e R$ 2.375,00 para auxiliares de enfermagem e parteiras. Valores para jornadas de 44 horas semanais.

Fonte: ALMT – MT

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