Cuiabá

Secretaria da Mulher homenageia coordenadora do Nudem e Márcia Pinheiro reafirma compromisso em promover ações eficazes contra a violência à mulher

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Em uma cerimônia marcada por emoção e gratidão, a Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal da Mulher, homenageou a defensora e coordenadora do Núcleo da Defesa da Mulher (Nudem), Rosana Leite, com a entrega, nesta segunda-feira (16), de uma placa de reconhecimento, em atendimento a um pedido da primeira-dama Márcia Pinheiro. O gesto simboliza o agradecimento pelo trabalho incansável da defensora em defesa dos direitos das mulheres, um esforço coletivo que reforça a necessidade de dar voz a causas essenciais.

Durante a homenagem, a defensora destacou a importância de ações coordenadas para enfrentar as diversas formas de violência e preconceito. “No Brasil, ainda não temos políticas homogêneas e lineares para o enfrentamento da violência contra a mulher. Cada estado atua de maneira independente, o que é preocupante. Por isso, iniciativas como a criação da Secretaria da Mulher, pioneira em Mato Grosso, mostram que o município está comprometido em enfrentar essas questões, ampliando a proteção e o apoio às mulheres. Este é um exemplo do que deve ser feito em todo o país, como o SUS, que também é universal e integrado”, afirmou.

A secretária adjunta da Mulher, Elis Prates, também fez questão de ressaltar a contribuição da homenageada. “Você foi o primeiro nome que lembramos quando pensamos em construir políticas públicas para mulheres em Cuiabá. Desde a criação da Secretaria da Mulher, sua atuação tem sido fundamental, e não há como medir a importância desse período. Este é um legado que precisa ser lembrado e levado adiante”, declarou.

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Rosana Leite, em sua fala, enfatizou o impacto do trabalho conjunto com a Prefeitura de Cuiabá, liderado pela gestão Emanuel Pinheiro e por Márcia Pinheiro. “É uma honra estar ao lado da Secretaria da Mulher, que sempre demonstrou coragem para inovar. Cuiabá trouxe o projeto Banco Vermelho, conscientizando a sociedade sobre a violência doméstica e o feminicídio.”

Ela ainda destacou que, sob a liderança de Márcia Pinheiro, a Secretaria da Mulher se tornou referência nacional, contribuindo para a criação de duas leis federais que ampliam os direitos das mulheres. A Lei 14.717/2023, que assegura pensão a órfãos de feminicídio, teve como base o Programa de Auxílio aos Órfãos do Feminicídio, criado pela Prefeitura em 2020. O programa já transferiu mais de R$ 490 mil, beneficiando 18 crianças. Já a Lei 14.847/2024, sancionada pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, garante salas de acolhimento exclusivas para mulheres vítimas de violência nos serviços de saúde vinculados ao SUS. Essa legislação foi inspirada no Espaço de Acolhimento da Mulher, uma iniciativa cuiabana pioneira.

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“As ações da Secretaria da Mulher serviram como referência para duas leis nacionais, um modelo na conscientização contra a violência doméstica e o feminicídio. Esse legado precisa ser fortalecido para que mais vidas sejam impactadas positivamente”, finalizou Rosana Leite, reforçando seu compromisso com a causa.

“A criação da Secretaria da Mulher em Cuiabá é uma estratégia vital para combater a violência contra a mulher. Este órgão não só fortalece a proteção e apoio às mulheres, mas também é um símbolo do nosso compromisso contínuo em promover mudanças positivas e garantir direitos, oferecendo uma voz forte para quem precisa. Sob nossa gestão, transformamos políticas em ações concretas que estão fazendo a diferença na vida das mulheres”, finalizou Márcia Pinheiro.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Cuiabá

Cuiabá realiza Dia D de vacinação contra a gripe e orienta quais documentos levar

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A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Saúde (SMS), realiza no próximo dia 25 de abril o Dia D de vacinação contra a Influenza, com atendimento em 72 Unidades de Saúde da Família (USFs), das 8h às 17h, em todas as regiões da capital, incluindo áreas urbanas e rurais. A mobilização tem como foco principal a imunização dos grupos prioritários definidos pelo Ministério da Saúde, considerados mais vulneráveis às complicações da gripe.

Na estratégia de rotina, fazem parte desse público crianças de 6 meses a menores de 6 anos, gestantes em qualquer período da gestação, não sendo necessário comprovante formal, e idosos com 60 anos ou mais, mediante apresentação de documento que comprove a idade.

Já os grupos prioritários da estratégia especial incluem pessoas com maior risco de agravamento da doença ou maior exposição ao vírus. Entre eles estão puérperas (até 45 dias após o parto), pessoas com deficiência permanente, sendo considerada a autodeclaração no ato da vacinação, e pessoas com doenças crônicas, como doenças respiratórias, cardíacas, renais, hepáticas e neurológicas, além de diabetes, obesidade grave, imunossupressão, transplantados e pessoas com trissomias.

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Também integram esse público trabalhadores da saúde das redes pública e privada, professores do ensino básico e superior, profissionais das forças de segurança e salvamento, integrantes das Forças Armadas, caminhoneiros, trabalhadores do transporte coletivo rodoviário, trabalhadores portuários e dos Correios.

A lista contempla ainda povos indígenas e quilombolas, pessoas em situação de rua, população privada de liberdade e trabalhadores do sistema prisional, além de jovens de 12 a 21 anos sob medidas socioeducativas.

Para receber a vacina, é obrigatório apresentar um documento oficial com foto. O cartão do SUS e a carteira de vacinação são recomendados, mas não impedem a imunização caso não estejam em mãos. Nesses casos, os dados podem ser consultados por meio do CPF e, após a aplicação da dose, é fornecido um comprovante para registro posterior.

No caso dos grupos prioritários, também é necessária a comprovação da condição que garante o acesso à dose. Puérperas devem apresentar certidão de nascimento do bebê, cartão da gestante ou documento hospitalar. Profissionais precisam comprovar vínculo ativo por meio de crachá, contracheque ou declaração da instituição.

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Caminhoneiros e trabalhadores do transporte devem apresentar documento que comprove o exercício da função, enquanto profissionais das forças de segurança e integrantes das Forças Armadas devem apresentar documento funcional ou declaração de serviço. Para pessoas com deficiência permanente, a autodeclaração é considerada no momento da vacinação.

Em relação às pessoas com doenças crônicas, a Nota Técnica não especifica um documento obrigatório, mas a comprovação geralmente ocorre por meio de laudos, receitas ou exames médicos que atestem a condição clínica.

A influenza é uma infecção viral altamente transmissível e pode evoluir para quadros graves, especialmente entre os públicos mais vulneráveis. A vacinação é a principal forma de prevenção e contribui diretamente para a redução de internações e óbitos.

A Secretaria Municipal de Saúde destaca que a ampliação da vacinação para o público geral ocorrerá de forma gradual, conforme o envio de doses pelo Ministério da Saúde. A participação da população no Dia D é considerada essencial para ampliar a cobertura vacinal e reduzir o impacto das doenças respiratórias na rede pública de saúde.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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